新冠肺炎疫情重创旅游业。新华旅游向员工发出通告，列明12月起员工需要停薪留职，将分两阶段进行。首阶段将由今年12月1日至明年2月28日为止，第二阶段将由明年3月1日至5月31日为止。公司会于明年2月再审视有关安排。

　　通告指，新华旅游的员工对停薪留职计划可以有两个选择，即「接受」或「不接受」。员工须在明日(29日)中午12时前回覆。

　　另外，东瀛游(06882)澄清，公司无要求员工12月起开始3个月停薪留职，强调集团财政稳健，从未陷入任何严重困境，对失实报道表示愤慨遗憾，保留追究权利。

　　东瀛游及新华旅游较早前均获第二轮「保就业」计划资助，分别获批约1200万元和660万元，承诺雇用逾500及约300人。新华旅游曾遭韩国一间旅游服务公司入禀追讨327万元落地费和团费等。

（文章来源：经济通中国站）

Tags： 新华旅游要求员工12月起停薪留职 东瀛游否认停薪传闻