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早盘跳涨 奇安信IPO后首份财报抛出单季九成营收增长 1360万股激励千余员工

来源 2020-10-30 16:25:06 国际新闻

早盘跳涨 奇安信IPO后首份财报抛出单季九成营收增长 1360万股激励千余员工

  

  10月29日晚,科创板网安企业奇安信(688561.SH)发布了上市以来的首份财报。

  公司2020年第三季度营业收入达8.63亿元,同比增长89.25%,2020年前三季度营收为18.7亿,同比增长30.41%。

  而在净利润方面,奇安信2020年前三季度归属于上市公司股东的净利润亏损10.07亿,与2019年全年净利润亏损幅度基本持平。

  有业内人士接受21世纪经济报道记者采访时表示,国内网络安全行业客户主要以政府为主,相关产品及项目的结算主要集中在四季度。目前奇安信2020年前三季度亏损与2019年全年相当,在四季度业绩更具弹性的背景下,推测2020年公司亏损或大幅收窄。

  10月30日,奇安信早盘股价一度跳高8.88%。

  持续研发投入催动业绩增长

  在市场看来,国内网安企业正逐步挣脱疫情羁绊,重新走上高速发展快轨。

  以奇安信为例,2020年前三季度公司基础架构安全产品体系同比增长124%,其中零信任安全品类同比增长373%。公司在大数据智能安全检测与管控产品体系竞争优势也持续扩大,前三季度大数据智能安全检测与管控产品体系整体增长42.67%,其中态势感知、高级威胁检测(天眼)、NGSOC三大类产品整体增速近60%。

  数据显示,在疫情影响下,国内新基建推进速度放缓。奇安信新一代 IT基础设施防护产品体系业务拓展也受到影响。

  但与此同时,疫情也推动了云计算业务发展,大数据安全需求增长明显。财报数据显示,奇安信前三季度在云安全领域收入同比增长70%以上,大数据安全领域收入同比增长43.36%以上。

  另外,得益于获得更多实战化攻防演习项目,今年前三季度奇安信安全服务业务也实现了77.06%的同比增长。公司安全服务业务比重继续加大,由2019年的11.66%升至今年前三季度的15.13%。

  对于网安行业的科技创新型企业而言,业绩的增长离不开持续的研发投入。

  数据显示,2020年前三季度,奇安信研发投入由去年同期的7.83亿元升至目前的8.71亿元,增长近1亿元,增幅达到11.24%。

  而今年前三季度,奇安信就实现新申请专利192件,其中发明专利175件,外观设计 17件;授权专共57件,其中发明专利43件,外观设计14件。

  另一份数据显示,奇安信基于“数据驱动安全”的技术理念,提出将安全产品需要的通用且核心的流量解析、数据存储分析、可视化展现及云端管理能力,统一为四大研发平台,分别命名为“鲲鹏网络操作平台”、“诺亚大数据操作平台”、“雷尔可视化操作平台”、“锡安云控操作平台”。

  目前,公司上述四大研发平台也开始发挥效能。基于平台研发产品带来的收入超过公司总营收的60%。同时,超过七成的公司自研安全产品借助平台实现了组件化、模块化改造。

  前瞻性布局给予市场想象空间

  记者联系奇安信相关负责人获悉,公司目前已在工业互联网安全领域相继发布安全态势、安全监测、主机防护三大类产品。冬奥会IAM以及政法、金融、央企等行业公司的零信任安全解决方案也全面落地,多地标杆客户完成POC测试,进入商务阶段。

  营收增长的背后,与高研发投入的有力支撑,也是前瞻性布局的谋势而动。

  根据相关披露信息,公司内生安全框架已被纳入近百家央企及重要行业客户的“十四五”网络安全规划;2020年年初推出的第三代安全引擎——“天狗”整体装机量突破100万台终端;奇安信全线自研产品均也已获得相关部委的信创产品能力认定。

  对于其布局,中信证券在近日发布的研报中表示,面对网络安全行业的变化,奇安信采取了“重视体系化投入、建设平台化能力、建立先发优势”的发展目标和布局,通过高投入构筑了强大的技术壁垒和竞争优势,目前相关产品和服务已覆盖90%以上的中央政府部门、中央企业和大型银行,为公司抢占市场奠定了先发优势,保障了公司未来能够持续高增长。

  另据国际权威咨询机构IDC近期发布的相关研报显示,奇安信在安全分析和威胁情报市场份额位居2020上半年第一名。在国内终端安全检测与响应市场,公司终端安全检测与响应(EDR)产品获得策略和市场份额双第一。赛迪顾问的研报也显示,奇安信在安全管理平台、终端安全、安全服务以及云安全四大领域的市场占有率均居国内第一。

  人才的培养与激励也是公司战略布局的一部分。

  三季度财报发布的当天,奇安信还公布了2020 年限制性股票激励计划,拟授予激励对象的限制性股票数量为近1360万股,公司目前股本总额的2%。

  据悉,此次股权激励涉及的激励对象共计1158人,充分涵盖了其董事、高级管理人员、核心技术人员以及其他核心人员,合计占公司目前员工总数的15.5%。

(文章来源:21世纪经济报道)

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