晚点LatePost消息，2020年开始，腾讯【深圳市腾讯计算机系统有限公司成立于1998年11月，由马化腾、张志东、许晨晔、陈一丹、曾李青五位创始人共同创立。】对员工的年度例行涨薪机制 “普调” 进行了修正：新机制被更名为 “薪资回顾”，同时打破了过去员工在每年 4 月必然获得涨薪的原则。

　　报道指出，一位腾讯人士表示，在 “普调” 机制下，员工即便没有做出特别突出的成绩往往也可获得最少几百元的涨薪，但 “薪资回顾” 则为 “不涨薪” 留下了口子。

　　与此同时，腾讯在总监和总经理层级也开始了小范围的轮岗制度试点。目前已经涉及平台与内容事业群(PCG【PCG是电脑游戏(Personal Computer Games)的缩写，是以计算机为操作平台的单机游戏，通过人机互动形式实现的能够体现当前计算机技术较高水平的一种新形式的娱乐方式。】)内多个业务。

（文章来源：财经网）

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